DISEÑO Y SOCIALIZACIÓN DE UN PLAN DE MOTIVACIÓN DE RELACIONES INTERPERSONALES COMO HERRAMIENTA FUNDAMENTAL PARA MEJORAR EL CLIMA LABORAL EN LOS COLABORADORES DE LA “COOPERATIVA CORPORACIÓN CENTRO CIA.LTDA”, UBICADA EN EL SECTOR NORTE DEL DISTRITO METROPOLITANO DE QUITO, PERIODO 2017.

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dc.contributor.advisorVALVERDE, MAYRA
dc.contributor.authorMAÑAY SULCA, ERIKA PAOLA
dc.date.accessioned2018-02-09T01:13:02Z
dc.date.available2018-02-09T01:13:02Z
dc.date.issued2017-10
dc.descriptionTECNÓLOGO EN ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS-PERSONALen_US
dc.description.abstractEl presente plan de motivación se ha elaborado a fin de responder las necesidades de la Cooperativa Corporación Centro Cía. Ltda., institución financiera que presta numerosos servicios a la comunidad. El objetivo del plan es Mejorar el clima laboral para una buena comunicación entre los colaboradores, fomentar equipos de trabajo, comunicación asertiva, disminución de actividades monótonas y rutinarias, y aumentar la productividad. A partir de este planteamiento se ha tratado de buscar soluciones al deficiente clima laboral que existe en la organización y establecer canales de comunicación, actividades de integración que nos proporcione una mejora continua. En este plan se ha identificado el problema a resolver que se relaciona con el Inadecuado clima laboral por falta de comunicación entre los colaboradores. El plan propone crear dinámicas a los miembros de la organización, realizar mesas redondas donde todos los miembros de la organización interactúen, charlas de comunicación para mejorar la productividad.en_US
dc.identifier.urihttp://www.dspace.cordillera.edu.ec:8080/xmlui/handle/123456789/3264
dc.language.isospaen_US
dc.relation.ispartofseries117-RHP-17-17-1725757684;
dc.rightsopenAccessen_US
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/en_US
dc.subjectSOCIALIZACIÓNen_US
dc.subjectPLAN DE MOTIVACIÓNen_US
dc.subjectRELACIONES INTERPERSONALESen_US
dc.subjectCLIMA LABORALen_US
dc.titleDISEÑO Y SOCIALIZACIÓN DE UN PLAN DE MOTIVACIÓN DE RELACIONES INTERPERSONALES COMO HERRAMIENTA FUNDAMENTAL PARA MEJORAR EL CLIMA LABORAL EN LOS COLABORADORES DE LA “COOPERATIVA CORPORACIÓN CENTRO CIA.LTDA”, UBICADA EN EL SECTOR NORTE DEL DISTRITO METROPOLITANO DE QUITO, PERIODO 2017.en_US
dc.typebachelorThesisen_US
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