ELABORAR Y SOCIALIZAR UN MANUAL DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN, CON EL FIN DE CONTRATAR EL PERSONAL IDÓNEO PARA LOS CARGOS VACANTES DENTRO DE LA EMPRESA ECOMÉDICA, UBICADA EN EL DISTRITO METROPOLITANO DE QUITO.2016
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Fecha
2016-11
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Resumen
El proyecto está encaminado a mejorar la contratación de personal de la Empresa Ecomédica y optimizar recursos con el fin de vincular empleados idóneos en los cargos vacantes de la organización, estableciendo los lineamientos a seguir en el proceso de reclutamiento y selección. Para llegar a obtener los resultados mencionados anteriormente se pretende elaborar y socializar un Manual de Reclutamiento y Selección de Personal, ya que por la inexistencia del mismo se evidencia procesos de contratación empíricos. El manual se socializará en el área de Talento Humano con el fin de agilizar procesos que beneficien a la empresa y aseguren métodos técnicos en la contratación de personal.
Descripción
TECNÓLOGO EN ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS-PERSONAL
Palabras clave
MANUAL DE RECLUTAMIENTO, CONTRATAR PERSONAL, VACANTES