BRITO, MARÍAASIMBAYA QUINTANCHALA, KATHERINE VERÓNICA2017-07-122017-07-122017-05http://www.dspace.cordillera.edu.ec/xmlui/handle/123456789/2504TECNÓLOGO EN ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS-PERSONALEl presente proyecto busca plasmar los problemas de salud presente en los colaboradores del Departamento de Talento Humano del Hospital de Especialidades Eugenio Espejo ubicado en Quito, ofreciendo una mejor calidad de vida a los colaboradores. Esta propuesta está orientada a mejorar el clima laboral y la productividad de los colaboradores y los directivos trabajando en conjunto dentro del Departamento de Talento Humano. En la propuesta se detalla mediante los antecedentes investigativos que son los que sustentan el tema; se plantea temas y conceptos que nos da una visión general como las políticas de la evolución; procedimientos; el conocimiento que tiene al momento de ejecutar sus funciones; conocer sobre los temas del estrés y como afecta a el personal de cada área con el fin de prevenir y aliviar el estrés y así cumplir el objetivo de disminuir el estrés en los colaboradores del departamento de Talento Humano.spaopenAccessGUÍA SOBRE EJERCICIOSPREVENCIÓN DEL ESTRÉSESTRÉS LABORALHOSPITALbachelorThesis