DISMINUIR LOS TIEMPOS DE ESPERA DEL USUARIO EXTERNO MEDIANTE LA ELABORACIÓN Y SOCIALIZACIÓN DE UN MANUAL DE PROCESOS DIRIGIDO A LOS COLABORADORES DE LA UNIDAD DE ADMISIONES DEL HOSPITAL PROVINCIAL GENERAL PABLO ARTURO SUAREZ.
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Fecha
2016-11
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Resumen
Dentro de las normativas actuales se toma como elemento fundamental al personal de una organización, al ser este el motor que impulsa el crecimiento productivo de las empresas, a través de sus ideas, proyectos, capacidades y de su trabajo. El objetivo principal en el que se enfoca este proyecto es promover una adecuada organización, a través de un Manual de Funciones que facilite los procesos de gestión en el manejo de personal para el área de Talento Humano. En el cual consta información general de la empresa y específica de cada cargo, que servirá como documento de consulta para el personal que labora actualmente y del seleccionado al cargo vacante. El escenario en donde se va a desarrollar la investigación de campo son las instalaciones de la empresa AEROSTARSABCO.
Descripción
TECNÓLOGO EN ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS-PERSONAL
Palabras clave
TIEMPOS DE ESPERA, MANUAL DE PROCESOS, UNIDAD DE ADMISIONES