Abstract:
La Empresa Ecueaempaques S.A. nació de la separación de una industria comercializadora de papel llama PAPECUA. La cual en su cierre tubo que empezar de cero pero ya solo se dedicaba a la importación y comercialización del papel e implementos de oficina, dirigida por la familia Gallegos fue como comenzó sus labores en el año 1997 y de ahí empezó a desarrollarse en la ciudades más comerciales del país que son Cuenca, Guayaquil y Quito. Este proyecto está enfocado en la mejora continua de su productividad dentro del recurso más valioso que tiene toda empresa que es su personal y el cual ha sido un poco descuidado y no muy considerado en la Empresa. Este proyecto elaborara un manual por perfiles de competencias que ayudara a la empresa desde su buena contratación hasta la satisfacción laboral e incremento de productividad dentro de cada puesto establecido, que beneficiara tanto a la Empresa como al personal dentro de Ecuaempaques S.A.
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