ELABORACIÓN DE UN REGLAMENTO INTERNO CON LA FINALIDAD DE NORMAR LAS ACTIVIDADES QUE SE REALIZAN DIARIAMENTE EN LA EMPRESA "CTS-SOLUTIONS" UBICADA EN EL DM DE QUITO , EN EL PERIODO 2017-2018.
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Fecha
2018-06
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Resumen
Este proyecto pretende dar a conocer la importancia del reglamento interno dentro de las organizaciones, que tiene como objetivo normalizar, controlar y ayudar a la toma de decisiones dentro de la empresa tanto para sus colaboradores como para los empleadores. Abundando en la opinión propia de cada organización es necesario la aplicación de normas, políticas y reglamentos para mejorar el clima laboral, las responsabilidades y derechos que tiene cada empleador o trabajador en la misma, resolución de conflicto de igual forma un respaldo legal para ambas partes; sin embargo, no todas las organizaciones, principalmente las pequeñas empresas o que empiezan adentrarse en el mundo laboral, no tienen conocimiento de la importancia de contar con uno. Entonces se pretende que con la implementación de este reglamento dentro de la organización se permita mejorar el proceso productivo de cada persona, el clima laboral que se encuentran y permitir establecer buenas relaciones interpersonales, tanto con el cliente interno como externo de la empresa.
Descripción
TECNÓLOGO EN ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS-PERSONAL
Palabras clave
REGLAMENTO INTERNO, NORMAR ACTIVIDADES